18新利体育 基层工会创建“教工之家”实施办法（试行）

各党委、党工委，各学院（部）、各分工会：
　　为深入贯彻落实党的十七大精神和中国工会十五大精神，进一步落实中国教科文卫工会关于进一步开展教工之家建设的实施意见，充分发挥工会的组织、引导、服务、维护的作用，进一步加强我校基层工会组织建设，推动工会各项重点工作在基层的落实，切实增强工会组织的凝聚力、吸引力、亲和力，提高我校工会工作整体水平，充分发挥工会在构建和谐校园中的作用，特制订《18新利体育 基层工会创建 “教工之家”实施意见（试行）》。该意见业经校工会委员会讨论通过，现印发给你们，请遵照执行。
　　特此通知。

　　为深入贯彻落实党的十七大精神和中国工会十五大精神，进一步落实中国教科文卫工会关于进一步开展教工之家建设的实施意见，充分发挥工会的组织、引导、服务、维护的作用，进一步加强我校工会基层组织建设，推动工会各项重点工作在基层的落实，切实增强工会组织的凝聚力、吸引力、亲和力，提高我校工会工作整体水平，充分发挥工会在构建和谐校园中的作用，根据江苏省教育工会建设“教工之家”的要求，学校制订《18新利体育 基层工会创“教工之家”实施办法（试行）》，请各分工会认真贯彻落实并切实做好教工之家创建工作。
　　一、“教工之家”创建的主要内容和基本要求
　　1、组织建设：（24分）
　　1-1：党委重视，加强对工会工作的领导，行政支持工会工作，形成党政工齐抓共建教工之家的良好氛围。（4分）
　　1-2：围绕学校和学院（单位）的中心工作，依法独立自主开展工会工作，富有特色和创新。（4分）
　　1-3：按时换届，工会委员会委员、工会小组组长等工会干部配备齐全，分工明确，干部团结。（4分）
　　1-4：坚持例会制度，工会委员会会议每年不少于4次。（4分）
　　1-5：年初制订工会工作计划，年终有工会工作总结，工会工作档案资料齐全。（4分）
　　1-6：管好、用好工会经费，接受监督。积极争取党政支持。（4分）
　　2、思想教育：（20分）
　　2-1：协助党、政深入开展“三育人”活动。（4分）
　　2-2：抓好以师德、职业道德建设为重点的教职工思想教育活动。（4分）
　　2-3：协助开展有益于提高教职工业务能力的各种技能培训、比赛、学术活动。（4分）
　　2-4：工会组织教职工开展思想教育活动，积极参加校工会开展的思想教育活动。（4分）
　　2-5：关心青年教职工成长，开展适合青年教职工特点的活动。（4分）
　　3、民主管理：（20分）
　　3-1：建立教代会制度。（4分）
　　3-2：教代会每年至少召开一次，按时换届。（4分）
　　3-3：认真落实教代会提案，教代会提案案件有答复，满意率达70%。（4分）
　　3-4：建立健全教代会的档案材料。（4分）
　　3-5：成立部门（单位）政务公开领导小组；制定实施办法；设立公开栏。（4分）
　　4、权益维护：（20分）
　　4-1：注重源头维护，积极参与涉及教职工切身利益的等重大问题的决策研究。（4分）
　　4-2：关注教职工中的热点、难点问题，及时反映并协助解决，协助行政做好教职工福利工作。（4分）
　　4-3：认真做好慰问困难职工等送温暖工作。（4分）
　　4-4：开展适合女教职工特点的活动，维护女教职工的特殊权益。（4分）
　　4-5：认真做好劳会员动争议及民事纠纷调解工作。（4分）
　　5、文体工作：（16分）
　　5-1：会员有活动场所，并配有活动设施，专人管理。（4分）
　　5-2：经常开展群众性的文体活劝，教工总参与面达60%以上。（4分）
　　5-3：组织教职工工参加校工会开展的各项文体活动。学院（单位）党政领导及工会干部积极参加。（4分）
　　5-4：宣传本学院（单位）工会工作，向《苏大教工》及上级工会刊物投稿。（4分）
　　二、“教工之家”创建的考核验收程序
　　1、分工会自检自查、撰写自评报告。
　　2、经学院（单位）党委研究同意后，向校工会提交验收申请和自评报告。
　　3、校工会组织考核验收。
　　4、校工会反馈意见。
　　三、“教工之家”创建的考核验收方法
　　1、听取分工会的汇报（自评情况）。
　　2、现场查看活动阵地。
　　3、查阅原始档案材料。
　　4、召开座谈会并进行民意测评。
　　5、向学院（单位）党委、行政和分工会反馈意见。
　　6、确定“教工之家”的档次。
　　7、校工会每两年组织一次验收。
　　四、“教工之家”创建的验收条件与档次确定
　　1、未能定期召开二级教代会不能参加创建验收，未按期进行分工会换届改选、没有教职工活动场所的不能参加先进、模范“教工之家”的验收；
　　2、合格“教工之家”条件：评估总分70分以上；
　　先进“教工之家”条件：评估总分80分以上，每大项得分不低于其基本分的85％；
　　模范“教工之家”条件：评估总分90分以上，每大项得分不低于其基本分的90％。