课题组或合作导师简介：

以18新利体育 能源与材料创新研究院、江苏省先进碳材料与可穿戴能源技术重点实验室、江苏省先进光学制造技术重点实验室、现代光学技术教育部重点实验室为研究平台，从事先进电源新能源电活性储能材料及柔性电子可穿戴智能传感器光电活性组件微纳制造应用基础研究。http://energy.suda.edu.cn/b2/5e/c9713a307806/page.htm

一、招聘岗位

博士后研究人员2名。

二、岗位职责

1.在PI指导下积极申报和承担各类、各级科研项目，独立开展卓有成效的科研工作，在本学科领域高水平刊物上发表科研论文。

2.协助PI、合作导师指导和培养研究生，参与课题组内公共事务。

3.基于纳米复合材料物理与化学，研究新能源材料与器件、柔性可穿戴能源材料与致密电储能器件，包括固态电解质柔性高能电池（含快充负极正极及电催化剂）、高温薄膜电介质储能电容与5G天线。

4.基于微纳结构智能材料与光电工程,研究柔性电子与光电子材料与器件微纳制造，包括二维与分子钙钛矿及其异质结光电材料、分子与二维及聚合物纳米复合弛豫铁电体、压电电声/电卡光热制冷聚合物薄膜与智能可穿戴传感纤维。

三、招聘条件

1.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，身心健康；

2.在国（境）内外取得博士学位不超过 3 年；

3.年龄一般不超过 35 周岁；

4.有较强的科研能力和学术研究潜力；

5.专业背景一般为材料科学与工程、化学、物理、新能源科学与工程、纳米材料科学、高分子科学、电化学、电子与光电子、介电科学、生物医学工程等。

四、聘期及待遇

1.博士后聘期为三年；

2.博士后研究人员聘期待遇：

（1）基本年薪：20万元人民币（去除学校承担的社会保险和公积金之后的税前收入），在站期间按月发放；

（2）奖补金：根据绩效评估结果按年度发放，聘期内绩效评估优秀者奖补金40万元，聘期内绩效评估良好者奖补金20万元；

（3）租房补贴：统招博士后提供租房补贴1000元/月；

（4）在站期间获得国家博士后创新人才支持、博士后国际交流计划引进项目、博士后国际交流项目派出项目、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目等项目资助的，所获得的资助补贴叠加发放。 

五、应聘方式

1.个人简历包括学习与工作经历、研究背景、发表论文和获奖情况等详细材料；

2.个人身份证、学历和学位证书复印件；

3.2～3位推荐人的联系方式。邮件标题注明：应聘博士后+本人姓名+学校。

联系地址：18新利体育 能源与材料创新研究院（苏州市姑苏区莫邪路688号）

联系人：黄程教授Tel：13770834375；0512-67164098；

E-mail: chengh@suda.edu.cn

实验室主页：http://energy.suda.edu.cn/b2/5e/c9713a307806/page.htm

http://siemis.suda.edu.cn/b9/8e/c4230a309646/page.htm